Poreska uprava Republike Srbije je 24. septembra 2023. godine raspisala konkurs za prijem 248 izvršilaca na 195 radnih mesta. Ovaj korak predstavlja značajan napor za jačanje kadrova u ovoj instituciji, a otvorene pozicije pokrivaju različite sektore unutar Poreske uprave, kao što su kontrola, naplata, informaciono-komunikacione tehnologije, materijalni resursi, poresko računovodstvo, poreskopravni poslovi i drugi.
U svojoj objavi, Poreska uprava poziva sve kandidate koji traže stabilan i društveno odgovoran posao da se prijave. Naglašava se važnost profesionalnosti, odgovornosti, timskog duha i transparentnosti u radu. Ovaj konkurs je prilika za sve one koji žele da doprinese efikasnijem radu Poreske uprave i unapređenju poreskog sistema u Srbiji.
Otvorene pozicije su raspoređene u više sektora. Na primer, Sektor za informaciono-komunikacione tehnologije će tražiti stručnjake koji su sposobni da unaprede digitalizaciju i modernizaciju poreskih usluga. U Sektoru za ljudske resurse, biće potrebni profesionalci koji će se baviti upravljanjem ljudskim potencijalima, dok će Odeljenje za međunarodnu saradnju tražiti kandidate sa iskustvom u razmeni informacija i saradnji sa međunarodnim institucijama.
Ovaj konkurs je nastavak aktivnosti Poreske uprave u toku 2023. godine, kada su već sprovedeni konkursi za prijem 1.000 novih zaposlenih. Ova strategija za jačanje kadrova ukazuje na opredeljenje Poreske uprave da poboljša svoje funkcionisanje i prilagodi se savremenim izazovima u oblasti poreskog prava i kontrole.
Prijavljivanje na konkurs započinje 25. septembra i trajaće do 2. oktobra. Svi zainteresovani mogu pronaći detaljne informacije o uslovima konkursa na zvaničnoj internet stranici Poreske uprave, u sekciji „Konkursi“. Očekuje se da će veliki broj kandidata biti zainteresovan za ove pozicije, s obzirom na činjenicu da se radi o instituciji koja igra ključnu ulogu u ekonomiji Srbije.
Kao jedan od najvažnijih aspekata rada Poreske uprave, transparentnost u radu i odgovornost prema građanima su od suštinske važnosti. Ove vrednosti su posebno naglašene u okviru novog konkursa, što ukazuje na to da se Poreska uprava trudi da privuče kandidate koji dele iste etičke vrednosti i koji su spremni da se posvete radu u javnom sektoru.
U prethodnim godinama, Poreska uprava se suočavala s brojnim izazovima, uključujući potrebu za modernizacijom svojih usluga i unapređenjem komunikacije sa poreskim obveznicima. Ovim konkursom, kako se očekuje, stvoriće se tim stručnjaka koji će doprineti rešavanju tih izazova i unaprediti efikasnost sistema.
S obzirom na sve veći značaj digitalizacije i tehnologije u poreskom sistemu, pozicije u Sektoru za informaciono-komunikacione tehnologije će biti od suštinskog značaja za budući razvoj Poreske uprave. U ovom sektoru će raditi stručnjaci koji će raditi na unapređenju digitalnih usluga, što će omogućiti lakšu i bržu komunikaciju sa građanima.
Na kraju, važno je napomenuti da je Poreska uprava ključna institucija koja ne samo da prikuplja poreze, već takođe igra ključnu ulogu u oblikovanju ekonomskih politika i obezbeđivanju finansijske stabilnosti zemlje. Stoga, zapošljavanje novih kadrova sa odgovarajućim znanjem i iskustvom može doprineti jačanju ove institucije i poboljšanju njenog rada.
Očekuje se da će ovaj konkurs privući širok spektar kandidata iz različitih oblasti, što će obogatiti tim Poreske uprave i omogućiti efikasnije obavljanje njenih funkcija. Poreska uprava Republike Srbije nastavlja sa svojim naporima da poboljša svoje usluge i doprinese razvoju društva kroz odgovorno upravljanje javnim resursima.
